Okamžité zrušení pracovního poměru

• Ruda (neregistrovaný)

  2. 10. 2012 9:30

  Zaměsntnanec dlouhodobě neplnil pracovní povinnosti, byl upozorněn na možnost výpovědi. Po té měl pracovní neschopnost, po ukončení nenastoupil do zaměstnání. Byla mu zaslána okamžitá výpověď pro porušování pracovní kázně. V den doručení výpovědi se stal opět pracovně neschopným. Je tato výpověď platná nebo jak postupovat, aby pracovní poměr již právoplatně skončil? Takto by mohl pokračovat do nekonečna.
  Díky moc.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 2. 10. 2012 9:43

    

    xy5

    Re: Okamžité zrušení pracovního poměru
    v prvé řadě si ujasněte, co jste mu vlastně dali, protože okamžitá výpověď neexistuje

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 10. 2012 10:32

    

    pája

    Re: Okamžité zrušení pracovního poměru
    1. nadpis máte ok. zrušení
    2. napsal jste mu toto nebo výpověď?
    3. jako důvod jste uvedli porušování prac. kázně? když tak text uveďte zde, ať to lze nějak zhodnotit
    4. donekonečně ani náhodopu, ok. zrušit PP lze i v době jeho PN

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 10. 2012 12:48

    Ruda (neregistrovaný)

    Re: Okamžité zrušení pracovního poměru
    Doplňuji text zrušení pracovního poměru:
    Okamžité zrušení pracovního poměru
    
    
    Zrušuji s Vámi pracovní poměr podle § 55, odst. 1, písm. b) zákoníku práce pro opakované hrubé porušení pracovní kázně. Pracovní kázeň jste porušil tím, že jste se nedostavil od 11.9.2012 až do dnešního den bez omluvy do zaměstnání.
    V minulosti jsme Vaše porušování pracovní kázně řešili ústní domluvou a byl jste písemně upozorněn na možnost zrušení pracovního poměru, pokud se bude situace opakovat.
    Pracovní poměr uzavřený 2.2.2004 skončí ke dni doručení této výpovědi.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 2. 10. 2012 15:15

    

    pája

    Re: Okamžité zrušení pracovního poměru
    >>době jeho PN
    >
    >Doplňuji text zrušení pracovního poměru:
    >Okamžité zrušení pracovního poměru
    >
    >
    > Zrušuji s Vámi pracovní poměr podle § 55,
    >odst. 1, písm. b) zákoníku práce pro opakované hrubé
    >porušení pracovní kázně. Pracovní kázeň jste porušil tím,
    >že jste se nedostavil od 11.9.2012 až do dnešního den
    >bez omluvy do zaměstnání.
    > V minulosti jsme Vaše porušování pracovní
    >kázně řešili ústní domluvou a byl jste písemně
    >upozorněn na možnost zrušení pracovního poměru, pokud se bude
    >situace opakovat.
    > Pracovní poměr uzavřený 2.2.2004 skončí ke
    >dni doručení této výpovědi.
    
    tak přiznám se, že takový blábol jsem už dlouho nečetl, a že se občas dostanu k pěkným perlám u svých klientů. Na místě toho zaměstnance bych podal žalobu na neplatnost, rozhodnutí vždy záleží na soudu, jak to zhodnotí. Autora byste měli zastřelit na dvoře před rozvinutou zástavou, aby byl jeho počin nesmrtelný.
    >

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 10. 2012 18:02

    r.zimm@seznam.cz (neregistrovaný)

    Re: Okamžité zrušení pracovního poměru
    Já jsem ovšem nechtěl po vás kritiku, ale radu, jak z toho ven. Přesto vám děkuji.

    •   Zobrazit celé vlákno