Nástup v průběhu měsíce a ZP
-
-
Kara (neregistrovaný)
Re: Nástup v průběhu měsíce a ZP
Stačí, aby byl zaměstnaný třeba jen jeden den v měsíci a za zbytek měsíce nemusí doplácet ZP.
ZP se odvede ze skutečně dosazeného výdělku, pokud tento odpovídá aspoň poměrné části minimální mzdy.
Např. Pokud nastoupil 15.9. a pracuje na plný úvazek, měl by být vyměřovací základ aspoň 4267 Kč (8000 : 30 x 16).
-
- Zkušené mzdové prosím o kontrolu ročního zúčtování Poslední názor: 7.4.
- Omylem uplatněna sleva na poplatník Poslední názor: 7.4.
- JMHZ doregistrace zaměsntavatele Poslední názor: 7.4.
- Doregistrace zaměstnance - Slovenský občan , rezident ČR Poslední názor: 7.4.
- Úleva na dceru Poslední názor: 7.4.
- Krácení dovolené Poslední názor: 7.4.
- Smlouva DPP-nutí nás na živnost Poslední názor: 7.4.
- JMHZ jak z Money S3 Poslední názor: 7.4.
- Účtování pohybu a poplatku na devizovém účtu Poslední názor: 4.4.
- Doregistrace zaměstnance JMHZ Poslední názor: 3.4.
- Prohlídka PLS Poslední názor: 2.4.
- JMHZ ručně Poslední názor: 2.4.
- Hlášení zaměstnavatele při ukončení PN Poslední názor: 1.4.
- Upsaný zákl.kapitál - nesplaceno 100% u s.r.o. Poslední názor: 1.4.
Naše online školení
Mohlo by vás zajímat
-
Finanční správa začíná vracet peníze. Podívejte se, kdy vám dorazí
-
Firmy narážejí v novém hlášení. Kvůli těmto chybám jim systém vrací podání
-
Historie čerpacích stanic: Víte, že než vznikly, prodávalo se palivo v lékárnách?
-
Další vysoká pokuta za švarcsystém, po programátorech si úřady vyšláply na kadeřnice
-
Konec drahého tankování? Vláda zavádí stropy a zlevňuje naftu
-
Nová povinnost firem už běží: Registraci zaměstnanců usnadní jednoduchý dotazník
ČLÁNKY DO MAILU
14. 10. 2012 16:37
Nový zaměstnanec nastoupil do zaměstnání 15.9. a předtím nebyl vedený na ÚP ani nebyl zaměstnaný u jiného zaměstnavatele. Má se odvod ZP odvést ze skutečného výdělku nebo je potřeba dopočítat odvod ZP do min. mzdy?