Nedodržení pracovní doby

• patouch (neregistrovaný)

  1. 11. 2012 13:59

  Dobrý den,
  chtěla bych se zeptat, zda se dá ukončit procovní poměr se zaměstnancem, který opakovaně vyhazuje hosty z restaurace o 1,5 hodiny dříve. Hosté si stěžují a už nechtějí chodit.
  Jde to bez výzvy , nebo se musí dát zaměstnanci nějaké výzvy za porušení pracovní doby.
  
  Děkuji za radu Patouch

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 1. 11. 2012 14:16

    

    pája

    Re: Nedodržení pracovní doby
    pokud jste v pozici zam-tele, tak prostudujte § 52 ZP, výpovědní důvody a podle toho musíte konat.Taky doporučuji se seznámit s přesnou terminologií týkající se oblasti personalistiky.