Přestávka - úvazek 4 hod. denně

• Míša K. (neregistrovaný)

  4. 12. 2012 15:13

  Jak vykazovat přestávku v práci při polovičním úvazku? Není vykazováno, já myslím, že to není v pořádku, protože jsou poskytovány stravenky na obědy. Poradíte?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 4. 12. 2012 16:29

    Kara (neregistrovaný)

    Re: Přestávka - úvazek 4 hod. denně
    Podle mě stravenky s přestávkou nesouvisí.
    Přestávka na oddych musí být poskytnutá nejpozději po 6ti hodinách práce, takže jestli ji zaměstnavatel nenařídil třeba po 3 hodinách, ale až po 6ti, tak tento člověk odpracuje své 4 hodiny a jde domů. Přestávku nemá.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 4. 12. 2012 20:18

    Míša K. (neregistrovaný)

    Re: Přestávka - úvazek 4 hod. denně
    Ano, vím, že stravenky s přestávkou nesouvisí. Ale je to
    v pořádku, když tedy přestávka není, ale přesto dostává
    zaměstnanec stravenky? Jakože si koupí oběd po práci,
    nárok na něj s příspěvkem zaměstnavatele má?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 4. 12. 2012 22:04

    div (neregistrovaný)

    Re: Přestávka - úvazek 4 hod. denně
    Ale stravenky nejsou nárokové, záleží na tom, jaká pravidla pro poskytování zaměstnavatel určil. Může určit, že zaměstnanci , kteří neodpracují např. 8 hod. nárok mít nebudou , nebo nařídit čerpat přestávku např. po 3 hodinách práce. Záleží jen na něm, jaká nastaví pravidla.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 4. 12. 2012 22:08

    Míša K. (neregistrovaný)

    Re: Přestávka - úvazek 4 hod. denně
    No a to si právě myslím, že když zaměstnavatel stravenky dá a ještě
    na ně přispívá, tak má být čerpána přestávka.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 4. 12. 2012 22:35

    div (neregistrovaný)

    Re: Přestávka - úvazek 4 hod. denně
    Nic zaměstnavateli nebrání , čerpání přestávky nařídit, je to i celkem logické.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 4. 12. 2012 23:37

    Kara (neregistrovaný)

    Re: Přestávka - úvazek 4 hod. denně
    Ale není to povinné. Jak jsem psala - stravenky a přestávka spolu nesouvisí. Zaměstnavatel může přispívat stravenkami a přitom ten člověk vůbec nemusí mít přestávku, jestliže nepracuje déle než 6 hodin. Takže v uvedeném případě může dát stravenku a přestávka čerpaná být nemusí, jestliže její čerpání v průběhu těch 4 hodin zaměstnavatel neurčil.

    •   Zobrazit celé vlákno