Volno zaměstnance - účast na pohřbu

  • (neregistrovaný)

    2. 8. 2016 9:45

    Dobrý den, má zaměstnanec nárok na volno s náhradou mzdy v případě, že byl na pohřbu svého tchána? Děkuji za odpověď.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 2. 8. 2016 9:51

      Černá (neregistrovaný)

      Re: Volno zaměstnance - účast na pohřbu
      Nevztahuje se tento nárok pouze na vlastní rodiče? Budu tedy počítat s tím, jako by byl v práci?

    • 2. 8. 2016 9:53

      jasná. (neregistrovaný)

      Re: Volno zaměstnance - účast na pohřbu
      NV č. 590/2006 Sb.
      7. Úmrtí
      Pracovní volno s náhradou mzdy nebo platu se poskytne na
      a) 2 dny při úmrtí manžela, druha nebo dítěte a na další den k účasti na pohřbu těchto osob,
      b) 1 den k účasti na pohřbu rodiče a sourozence zaměstnance, rodiče a sourozence jeho manžela, jakož i manžela dítěte nebo manžela sourozence zaměstnance a na další den, jestliže zaměstnanec obstarává pohřeb těchto osob,
      c) nezbytně nutnou dobu, nejvýše na 1 den, k účasti na pohřbu prarodiče nebo vnuka zaměstnance nebo prarodiče jeho manžela nebo jiné osoby, která sice nepatří k uvedeným fyzickým osobám, ale žila se zaměstnancem v době úmrtí v domácnosti, a na další den, jestliže zaměstnanec obstarává pohřeb těchto osob.

    • 2. 8. 2016 9:53

      Líba (neregistrovaný)

      Re: Volno zaměstnance - účast na pohřbu
      Ne, zaplatíte náhradu mzdy.

      " ...1 den k účasti na pohřbu rodiče a sourozence zaměstnance, rodiče a sourozence jeho manžela,..."

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).