Re: dovolená z roku 2016
Máte opravdu jako zaměstnavatel problém - viz Zákon o inspekci práce 251/2005 - § 29
Správní delikty právnických osob na úseku dovolené
(1) Právnická osoba se dopustí správního deliktu na úseku dovolené tím, že poruší stanovené povinnosti vztahující se k délce dovolené za kalendářní rok, k dovolené za odpracované dny, k dodatkové dovolené nebo další dovolené, čerpání dovolené nebo určení jejího nástupu.
(2) Za správní delikt podle odstavce 1 lze uložit pokutu až do výše 200 000 Kč.
Re: dovolená z roku 2016
Souhlas - pokud má zaměstnavatel a jeho zaměstnanci, kteří tuto práci konají, tak slabé znalosti zákoníku práce - § 211 až 223 o dovolené, že zaměstnancům neurčí dobu čerpání, následně je informuje naprosto špatně o propadnutí dovolené, tak lze pokutu celkem očekávat. Ne to svádět na zaměstnance, že si nebyli schopni !!!!
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Maximální ceny pohonných hmot na víkend vzrostou, určilo ministerstvo
S vyplněním daňového přiznání pomůže AI, nástroj je zatím dostupný jen zaměstnancům
Ztracená data, anglické chyby a infolinky na zhroucení. Start JMHZ provází chaos
Provoz EET 2.0 má stát až 600 milionů korun ročně
Strop cen benzinu a nafty výrazně klesl
Změny v důchodech přinesou nové valorizace a příplatky za vyšší věk
23. 1. 2018 12:02
dobrý den, máme 3 zaměstnance , kteří si nebyli schopní i přes upozornění vybrat všecku dovolenou za rok 2016 a pár dní jim zbývá .
prosím jak řešit ? Řekla jsem jim, že jim propadne .Při překlopení roku na 2018 se v PC dovolená 2016 spolu s 2017 převedla .
děkuji