Problém s pracovním úrazem.

  • (neregistrovaný)

    18. 11. 2005 22:39

    V minulém měsíci jsem měla drobný pracovní úraz - popálenina, marodění 13 dní. Úraz jsem hlásila mistrovi, vidělo jej všech 5 spolupracovníků, ihned jsem odevzdala neschopenku, do knihy úrazů zapsán nebyl, protože v práci tuto knihu nemáme. Hlavní vedoucí, který je ve firmě jen velice zřídka mi dnes oznámil, že jsem měla o úraze uvědomit jeho a že zdělil naší účetní aby tuto neschopenku převedla na nepracovní úraz. Co s tím můžu udělat? Jaký má asi důvod k tomuto kroku a má na to vůbec právo přepsat údaj v neschopence?

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 19. 11. 2005 8:41

      Jaša (neregistrovaný)

      Re: Problém s pracovním úrazem.
      Nemá právo přepsat neschopenku. Pokud se za vás postaví 5 svědků (nezmění názor) a pokud jste nahlásila úraz mistrovi
      tak jděte tvrdě za svým.

    • 19. 11. 2005 8:46

      Jaša (neregistrovaný)

      Re: Problém s pracovním úrazem.
      Ještě bych chtěla dodat, že normálně děláte práci při které se můžete popálit (ne, že jste si vařila polévku). Předpokládám že jste šla k lékaři ihned. I lékař má u sebe napsáno v kolik hodin jste byla ošetřena. Na neschopence máte odpracováno několik hodin.To vše jsou důkazy.

    • 19. 11. 2005 16:12

      Hanka (neregistrovaný)

      Re: Problém s pracovním úrazem.
      >>V minulém měsíci jsem měla drobný pracovní úraz -
      >>popálenina, marodění 13 dní. Úraz jsem hlásila
      >>mistrovi,
      >>vidělo jej všech 5 spolupracovníků, ihned jsem
      >>odevzdala neschopenku, do knihy úrazů zapsán nebyl,
      >>protože
      >>v práci tuto knihu nemáme. Hlavní vedoucí, který je
      >>ve firmě jen velice zřídka mi dnes oznámil, že jsem
      >>měla o úraze uvědomit jeho a že zdělil naší účetní
      >>aby
      >>tuto neschopenku převedla na nepracovní úraz. Co s
      >>tím
      >>můžu udělat? Jaký má asi důvod k tomuto kroku a má na
      >>to vůbec právo přepsat údaj v neschopence?
      >Ještě bych chtěla dodat, že normálně děláte práci při
      >které se můžete popálit (ne, že jste si vařila
      >polévku). Předpokládám že jste šla k lékaři ihned. I lékař má
      >u sebe napsáno v kolik hodin jste byla ošetřena. Na
      >neschopence máte odpracováno několik hodin.To vše jsou
      >důkazy Ano, opařila jsem se při práci. K lékaři jsem šla po 5 dnech, protože jsem do ruky dostala zánět.

    • 19. 11. 2005 17:00

      Jaša (neregistrovaný)

      Re: Problém s pracovním úrazem.
      >>>V minulém měsíci jsem měla drobný pracovní úraz -
      >>>popálenina, marodění 13 dní. Úraz jsem hlásila
      >>>mistrovi,
      >>>vidělo jej všech 5 spolupracovníků, ihned jsem
      >>>odevzdala neschopenku, do knihy úrazů zapsán nebyl,
      >>>protože
      >>>v práci tuto knihu nemáme. Hlavní vedoucí, který je
      >>>ve firmě jen velice zřídka mi dnes oznámil, že jsem
      >>>měla o úraze uvědomit jeho a že zdělil naší účetní
      >>>aby
      >>>tuto neschopenku převedla na nepracovní úraz. Co s
      >>>tím
      >>>můžu udělat? Jaký má asi důvod k tomuto kroku a má na
      >>>to vůbec právo přepsat údaj v neschopence?
      >>Ještě bych chtěla dodat, že normálně děláte práci při
      >>které se můžete popálit (ne, že jste si vařila
      >>polévku). Předpokládám že jste šla k lékaři ihned. I
      >>lékař má
      >>u sebe napsáno v kolik hodin jste byla ošetřena. Na
      >>neschopence máte odpracováno několik hodin.To vše
      >>jsou
      >>důkazy
      >>
      Ano,
      >>opařila jsem se při práci. K lékaři jsem šla po 5 dnech,
      >protože jsem do ruky dostala zánět.

      Tak to jste udělala chybu a nevidím to tak jednoznačný.

    • 19. 11. 2005 17:54

      Jiřka (neregistrovaný)

      Re: Problém s pracovním úrazem.
      Lékař na neschopence zatrhl, že jde o pracovní úraz? Nebo napsal potvrzení, že jde o nemoc, v důsledku zranění v práci? Každopádně, pokud jste se v práci popálila (a určitě jste tu popáleninu taky ošetřovala), mělo to být zapsáno. Ale k lékaři jste nešla, takže vypisovat hlášení o pracovním úraze nebylo potřeba. Teď budete muset dokázat, že jste si to opravdu udělala v práci (to asi nebude problém, protože mistr je Váš nadřízený a tomu jste to řekla, kromě toho to viděli i další lidé), zranění musí posoudit lékař, že zánět pochází z té popáleniny, ale problém je, že za těch 5 dní ten zánět taky mohl vzniknout i díky činnosti, která nemá se zaměstnáním nic společného (myslím tím, že jste třeba dělala něco doma a tím si tam zanesla bacily). Taky to nevidím tak jasně.

    • 20. 11. 2005 0:28

      Hanka (neregistrovaný)

      Re: Problém s pracovním úrazem.
      >>>>>V minulém měsíci jsem měla drobný pracovní úraz -
      >>>>>popálenina, marodění 13 dní. Úraz jsem hlásila
      >>>>>mistrovi,
      >>>>>vidělo jej všech 5 spolupracovníků, ihned jsem
      >>>>>odevzdala neschopenku, do knihy úrazů zapsán nebyl,
      >>>>>protože
      >>>>>v práci tuto knihu nemáme. Hlavní vedoucí, který je
      >>>>>ve firmě jen velice zřídka mi dnes oznámil, že jsem
      >>>>>měla o úraze uvědomit jeho a že zdělil naší účetní
      >>>>>aby
      >>>>>tuto neschopenku převedla na nepracovní úraz. Co s
      >>>>>tím
      >>>>>můžu udělat? Jaký má asi důvod k tomuto kroku a má na
      >>>>>to vůbec právo přepsat údaj v neschopence?
      >>>>Ještě bych chtěla dodat, že normálně děláte práci při
      >>>>které se můžete popálit (ne, že jste si vařila
      >>>>polévku). Předpokládám že jste šla k lékaři ihned. I
      >>>>lékař má
      >>>>u sebe napsáno v kolik hodin jste byla ošetřena. Na
      >>>>neschopence máte odpracováno několik hodin.To vše
      >>>>jsou
      >>>>důkazy
      >>>>
      >>>>
      >> Ano,
      >>>>opařila jsem se při práci. K lékaři jsem šla po 5
      >>>>dnech,
      >>>protože jsem do ruky dostala zánět.
      >>
      >>Tak to jste udělala chybu a nevidím to tak
      >>jednoznačný.
      >
      >Lékař na neschopence zatrhl, že jde o pracovní úraz?
      >Nebo napsal potvrzení, že jde o nemoc, v důsledku
      >zranění v práci? Každopádně, pokud jste se v práci popálila
      >(a určitě jste tu popáleninu taky ošetřovala), mělo to
      >být zapsáno. Ale k lékaři jste nešla, takže vypisovat
      >hlášení o pracovním úraze nebylo potřeba. Teď budete
      >muset dokázat, že jste si to opravdu udělala v práci
      >(to asi nebude problém, protože mistr je Váš nadřízený a
      >tomu jste to řekla, kromě toho to viděli i další
      >lidé), zranění musí posoudit lékař, že zánět pochází z té
      >popáleniny, ale problém je, že za těch 5 dní ten zánět
      >taky mohl vzniknout i díky činnosti, která nemá se
      >zaměstnáním nic společného (myslím tím, že jste třeba
      >dělala něco doma a tím si tam zanesla bacily). Taky to
      >nevidím tak jasně. Pracuji v mlékárně, takže si neustále máčím ruce ve slané vodě, tím ten zánět vznikl. Děkuji vám za vaše názory a rady.

    • 20. 11. 2005 14:07

      Anonymní (neregistrovaný)

      Re: Problém s pracovním úrazem.
      >>>>>>V minulém měsíci jsem měla drobný pracovní úraz -
      >>>>>>popálenina, marodění 13 dní. Úraz jsem hlásila
      >>>>>>mistrovi,
      >>>>>>vidělo jej všech 5 spolupracovníků, ihned jsem
      >>>>>>odevzdala neschopenku, do knihy úrazů zapsán nebyl,
      >>>>>>protože
      >>>>>>v práci tuto knihu nemáme. Hlavní vedoucí, který je
      >>>>>>ve firmě jen velice zřídka mi dnes oznámil, že jsem
      >>>>>>měla o úraze uvědomit jeho a že zdělil naší účetní
      >>>>>>aby
      >>>>>>tuto neschopenku převedla na nepracovní úraz. Co s
      >>>>>>tím
      >>>>>>můžu udělat? Jaký má asi důvod k tomuto kroku a má na
      >>>>>>to vůbec právo přepsat údaj v neschopence?
      >>>>>Ještě bych chtěla dodat, že normálně děláte práci při
      >>>>>které se můžete popálit (ne, že jste si vařila
      >>>>>polévku). Předpokládám že jste šla k lékaři ihned. I
      >>>>>lékař má
      >>>>>u sebe napsáno v kolik hodin jste byla ošetřena. Na
      >>>>>neschopence máte odpracováno několik hodin.To vše
      >>>>>jsou
      >>>>>důkazy
      >>>>>
      >>>>>
      >>> Ano,
      >>>>>opařila jsem se při práci. K lékaři jsem šla po 5
      >>>>>dnech,
      >>>>protože jsem do ruky dostala zánět.
      >>>
      >>>Tak to jste udělala chybu a nevidím to tak
      >>>jednoznačný.
      >>
      >>Lékař na neschopence zatrhl, že jde o pracovní úraz?
      >>Nebo napsal potvrzení, že jde o nemoc, v důsledku
      >>zranění v práci? Každopádně, pokud jste se v práci
      >>popálila
      >>(a určitě jste tu popáleninu taky ošetřovala), mělo
      >>to
      >>být zapsáno. Ale k lékaři jste nešla, takže vypisovat
      >>hlášení o pracovním úraze nebylo potřeba. Teď budete
      >>muset dokázat, že jste si to opravdu udělala v práci
      >>(to asi nebude problém, protože mistr je Váš nadřízený
      >>a
      >>tomu jste to řekla, kromě toho to viděli i další
      >>lidé), zranění musí posoudit lékař, že zánět pochází z
      >>té
      >>popáleniny, ale problém je, že za těch 5 dní ten
      >>zánět
      >>taky mohl vzniknout i díky činnosti, která nemá se
      >>zaměstnáním nic společného (myslím tím, že jste třeba
      >>dělala něco doma a tím si tam zanesla bacily). Taky
      >>to
      >>nevidím tak jasně.


      Pracuji v mlékárně, takže
      >>si neustále máčím ruce ve slané vodě, tím ten zánět
      >vznikl. Děkuji vám za vaše názory a rady.

    • 21. 11. 2005 11:53

      Anonymní (neregistrovaný)

      Re: Problém s pracovním úrazem.
      Nechápu, jak se Vaše mzdová účetní mohla snížit k tomu, opravovat neschopenku, na které lékař uvedl, že jde o pracovní úraz. A zvlášť, když všechny náhrady, které z pracovního úrazu vyplývají, firmě proplatí pojišťovna. To, že jste šla k lékaři po pěti dnech ničemu nevadí, důležitý je posudek lékaře a případné svědectví Vašich kolegů.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).