Re: Řádná dovolená po rodičovské dovolen
Pokud by nastoupila skutečně po mateřské (tj. placené) dovolené, bude mít nárok na celou nekrácenou dovolenou. Pokud nastoupila po rodičovské dovolené, bude jí nárok krácen za 185 zameškaných dnů, tj. o 4/12 za předpokladu, že do konce roku již nezamešká žádnou směnu. 8/12 z 25 je 16,5 dne dovolené při 5-ti denním pracovní týdnu.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
21. 11. 2005 9:12
Pracovnice nastoupila po rodičovské dovolené 19.9.05, jaký činí nárok dovolené pro rok 2005.
Organizace poskytuje dovolenou v rozsahu 25 dnů za rok.