Zaměstnanec neodevzdal neschopenku

• kooka (neregistrovaný)

  7. 11. 2019 12:01

  Dobrý den, zaměstnanci byla vystavena neschopenka, ale on se rozhodl, že ji neuplatní a normálně bude chodit do práce. Neschopenku si nechal po sedmi dnech ukončit. Jak v tomto případě postupovat, když zaměstnanec po celou dobu chodil do práce? Vyplatím mu normálně mzdu a na náhradu mzdy předpoládám že nemá nárok? Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 7. 11. 2019 13:39

    III (neregistrovaný)

    A jak víte, že měl neschopenku ? Pokud vám ji předložil tak neexistuje abyste ho nechali pracovat. Pokud nepředložil, není to vaše starost, co s ní udělá.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 7. 11. 2019 13:59

    kooka (neregistrovaný)

    Já se to dozvěděla zpětně, že ji měl napsanou. Ale nám jako zaměstnavateli ji nepředložil. Takže to asi nemusím řešit.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 7. 11. 2019 14:09

    III (neregistrovaný)

    Nemusíte, to je jeho problém.

    •   Zobrazit celé vlákno