Nevidím důvod, proč by se o práci přesčas nemělo jednat: práce byla nařízena, je konána nad stanovenou týdenní PD (navíc), je konána mimo směnu zaměstnance.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Konec drahého tankování? Vláda zavádí stropy a zlevňuje naftu
Nová povinnost firem už běží: Registraci zaměstnanců usnadní jednoduchý dotazník
OSVČ v časové pasti: Některé musí podat přehled už do 8. dubna
ČSSZ upozorňuje: Navazující zaměstnání se nově hlásí jinak
Senioři řidiči a povinné lékařské prohlídky: Nová pravidla neplatí vždy
Říkali jim hadráři a věštili krach. Dnes patří k lídrům trhu s bytovým textilem
16. 11. 2020 8:17
Dobrý den, mám dotaz prosím, zaměstanec s měsíční mzdou, s pevnou pracovní dobou pondělí-pátek od 6-14 hodin. Je práce přesčas ve svátek po 14. hodině, když směnu 28.10. od 6-14 neodpracoval z důvodu svátku?
Děkuji moc