Dobrý den, náhrada za dovolenou se počítá z průměru pro náhrady. Přibližně mi to tak také vychází:
fond 21 dní x 4 = 84 hod i se svátkem (zřejmě svátek placen tarifem)
dovolená 1 den = 4 hod
PHV pro náhrady zřejmě 96,30 Kč
8050,- / 84 x 80 = 7667,-
náhrada dovolená 4 x 96,30 = 385,-
hrubá mzda = 7667,- + 385,- = 8052,-
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Konec drahého tankování? Vláda zavádí stropy a zlevňuje naftu
Nová povinnost firem už běží: Registraci zaměstnanců usnadní jednoduchý dotazník
OSVČ v časové pasti: Některé musí podat přehled už do 8. dubna
ČSSZ upozorňuje: Navazující zaměstnání se nově hlásí jinak
Senioři řidiči a povinné lékařské prohlídky: Nová pravidla neplatí vždy
Říkali jim hadráři a věštili krach. Dnes patří k lídrům trhu s bytovým textilem
4. 12. 2020 14:28
Dobrý den, prosím Vás, když je zaměstnanec zařazený do 2.skupiny na poloviční úvazek, tak zaručená mzda =8050 Kč.
V listopadu čerpal 1 den dovolené.
Program mi provedl dopočet do minimální zaručené mzdy do 8052 Kč. Proč prosím ne do 8050?
Děkuji.