1. 2. 2021 21:41
Dobrý den, pracovnice nastoupila v prosinci po rodičovské dovolené, v prosinci nečerpala krizové ošetřovné.
Nyní v lednu ano. Co musíme vyplnit kromě žádosti zaměstnance, záznamů zaměstnavatele a NEMPRI? Ještě něco dalšího?
U toho NEMPRI zaškrtnu ošetřovné, ale co uvedu do Číslo rozhodnutí o potřebě ošetřování (péče)?
Dále bych se chtěla zeptat, vyplním rozhodné období 1.12.2020 - 31.12.2020? A uvedu jako vyměřovací základ hrubou mzdu za 12/2020?
A co je den vzniku sociální události? 4.1.2021, kdy uzavřeli školy a nenastoupila do zaměstnání?
Omlouvám se, jsme malá firma a zatím jsme žádné dávky nečerpali.
Děkuji za radu.
2. 2. 2021 9:13
Prosim nevite nekdo?
2. 2. 2021 9:34
Žádost zaměstnanec vyplní na portálu ČSSZ, vygeneruje se číslo rozhodnutí a to pak budete všude uvádět.(záznamy zaměstnavatel, NEMPRI) Jinak vše jak píšete.
2. 2. 2021 9:53
Moc Vam dekuji za pomoc!
Preji Vam hezky den, Vanda
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Odesláním souhlasíte se zpracováním osobních údajů.
1. 2. 2021 21:41
Dobrý den,
pracovnice nastoupila v prosinci po rodičovské dovolené, v prosinci nečerpala krizové ošetřovné.
Nyní v lednu ano.
Co musíme vyplnit kromě žádosti zaměstnance, záznamů zaměstnavatele a NEMPRI? Ještě něco dalšího?
U toho NEMPRI zaškrtnu ošetřovné, ale co uvedu do Číslo rozhodnutí o potřebě ošetřování (péče)?
Dále bych se chtěla zeptat, vyplním rozhodné období 1.12.2020 - 31.12.2020? A uvedu jako vyměřovací základ hrubou mzdu za 12/2020?
A co je den vzniku sociální události? 4.1.2021, kdy uzavřeli školy a nenastoupila do zaměstnání?
Omlouvám se, jsme malá firma a zatím jsme žádné dávky nečerpali.
Děkuji za radu.