Paní Hana asi myslí těch 20 týdnů, které lze započítat při PN (a jiném) jako odpracované. Ačkoliv to teda opravdu už nyní není považováno za ne/krácení. Ale fakt mrkněte někde níže, kde paní Jasná někomu posílala výpočet. Vždycky to hrozně hezky rozepíše a dá se podle toho přepočítat vlastní případ.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Kterými nezdanitelnými částkami si můžete snížit základ daně za rok 2025?
Finanční správa opět vyjede do obcí a pomůže s vyplněním přiznání. Kam všude přijede?
Začínající podnikatel: Základní pojmy z účetnictví
OSVČ senioři letos prvně v přehledech uplatní slevu na pojistném. Víme, jak na to
Chování na pracáku má svá pravidla. Porušit je ale může i úřad sám
Zaměstnanci mají poslední šanci vyhnout se daňovému přiznání
3. 11. 2022 13:37
Hezký den, prosím Vás, bude mít zaměstnanec nárok na dovolenou 141 hodin, když je zaměstnaný od roku 2019, nyní končil k 10.10.2022 a v roce 2022 byl nemocný 95 pracovních dní. Krátí se nad 100 dní za celý rok? Jak je to ale, když nepracuje celý rok. Nárok máme na 188 za celý rok, 7,5 hodiny/den. Děkuji Hana