Chtěla bych se s Vámi poradit jestli novelu zákona o postupu při uplatňování posouzení při vyplacení daňového bonusu chápu správně.Pokud tedy pracovník nebude mít hrubou mzdu alespoň ve výši 1/2 minimální mzdy nemůžu mu daňový bonus vyplatit. Ta podmínka, že musí odpracovat alespoň 1 hodinu/směnu už neplatí. Jsem z toho docela jelen. Díky za odpovědi Katka
Re: Daňový bonus v r. 2006
už se nehledí na směny, ale při vyúčtování se hledí na 1/2 minimální mzdy - zpětně za celý rok od roku 2006 už je to i v zákoně, pokud je hrubá mzda menší než 1/2 min. mzdy nemá žaměstnanec na bonus - zvýhodnění nárok....
Re: Daňový bonus v r. 2006
Chápu to tedy tak, že pokud zaměstananec první půl rok na podpoře ÚP, druhý půlrok zaměstnán, splňuje podmínku násobku min.mzdy za rok 05 tak mu mohu v ročním vyrovnání uplatnit bonus celý?
Re: Daňový bonus v r. 2006
Je to tak, jak píšete, sledujete, zda má alespoň polovinu min. mzdy a pak může uplatnit bonus. Na slevu na dani má nárok vždy.
19. 1. 2006 8:51
Chtěla bych se s Vámi poradit jestli novelu zákona o postupu při uplatňování posouzení při vyplacení daňového bonusu chápu správně.Pokud tedy pracovník nebude mít hrubou mzdu alespoň ve výši 1/2 minimální mzdy nemůžu mu daňový bonus vyplatit. Ta podmínka, že musí odpracovat alespoň 1 hodinu/směnu už neplatí.
Jsem z toho docela jelen.
Díky za odpovědi
Katka