PaMačky, prosím

  • (neregistrovaný)

    2. 2. 2006 12:55

    Prosím o sdělení, co všechno nesmím od zaměstnance vyžadovat na osobním dotazníku a nesmím uvádět v pracovní smlouvě!
    Vím o rodném čísle, počtu dětí a jejich RČ, ale co ještě?
    Nejsem kovaná v personalistice ani mzdách, takže předem děkuji za vstřícnost.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 2. 2. 2006 13:20

      Jiřina (neregistrovaný)

      Re: PaMačky, prosím
      Já na pracovní smlouvu rodné číslo uvádím,v dotazníku děti mám také,když chtějí slevu na dani i jejich rodná čísla.Na smlouvě se děti nepíší.Po nás sociálka na smlouvě chce rodné číslo i číslo OP.protože ,když vyplácí nemocenské dávky,jde to přes složenku a tam se uvádí číslo OP.Takže?

    • 4. 2. 2006 17:47

      AnonymníJiřinaH. (neregistrovaný)

      Re: PaMačky, prosím
      >>Prosím o sdělení, co všechno nesmím od zaměstnance
      >>vyžadovat na osobním dotazníku a nesmím uvádět v
      >>pracovní
      >>smlouvě!
      >>Vím o rodném čísle, počtu dětí a jejich RČ, ale co
      >>ještě?
      >>Nejsem kovaná v personalistice ani mzdách, takže
      >>předem děkuji za vstřícnost.
      V dotazníku musí uvádět počet vychovaných dětí, počet vyživovaných dětí.První pro přihlášku na nemocenské (i když je to údaj pro důchod) , druhé v případě exekucí.Když chtějí slevu na děti, vyplní je v Prohlášení daň.poplatníka i s r.čísly.
      Takže nebuďme z toho vyplašení víc než je potřeba :) , s pozdravem.

      >Já na pracovní smlouvu rodné číslo uvádím,v dotazníku
      >děti mám také,když chtějí slevu na dani i jejich rodná
      >čísla.Na smlouvě se děti nepíší.Po nás sociálka na
      >smlouvě chce rodné číslo i číslo OP.protože ,když vyplácí
      >nemocenské dávky,jde to přes složenku a tam se uvádí
      >číslo OP.Takže?

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).