Nárok na stravné-poloviční úvazek
-
-
Anonym. (neregistrovaný)
Re: Nárok na stravné-poloviční úvazek
Pokud fond pracovní doby činí 4,00 hod denně, pak při odpracování 4,00 denně má nárok na stravné. Vzhledem ke zkrácené prac. době by bylo vhodné stanovit ve směrnici, že pracovníci s pracovní dobou kratší jak 8,00 hod. denně mají nárok na stravenky v nižší hodnotě a to max. do výše xxx a pak poskytovat stravenky za tuto nižší cenu uvedenému zaměstnanci.
-
- Pořadí dětí v DPFO při ukončení studia Poslední názor: 16.2.
- Příspěvek zaměstnavatele na produkt na stáří - riziko 3 Poslední názor: 15.2.
- Doplňkové penzijní spoření Poslední názor: 15.2.
- Zrušení plátcovství DPH Poslední názor: 15.2.
- Prohlášení a uvedení dětí Poslední názor: 15.2.
- Odpočet DPH u nemovité věci (nebytová jednotka) a pacht Poslední názor: 14.2.
- Pracovní úraz cizinec - doklady Poslední názor: 14.2.
- DPFO Poslední názor: 13.2.
- Účtování cenných papírů Poslední názor: 13.2.
- Roční zúčtování záloh Poslední názor: 13.2.
- Zápočet faktur Poslední názor: 13.2.
- Účtování odvodu do státního rozpočtu Poslední názor: 13.2.
- Příkazní smlouva na odměnu učně Poslední názor: 13.2.
- Odpocet daru Poslední názor: 12.2.
Naše online školení
Mohlo by vás zajímat
-
Kterými nezdanitelnými částkami si můžete snížit základ daně za rok 2025?
-
Finanční správa opět vyjede do obcí a pomůže s vyplněním přiznání. Kam všude přijede?
-
Začínající podnikatel: Základní pojmy z účetnictví
-
OSVČ senioři letos prvně v přehledech uplatní slevu na pojistném. Víme, jak na to
-
Chování na pracáku má svá pravidla. Porušit je ale může i úřad sám
-
Zaměstnanci mají poslední šanci vyhnout se daňovému přiznání
ČLÁNKY DO MAILU
4. 4. 2006 11:18
Dobrý den,
Když zaměstnáváme zaměstnance na poloviční pracovní úvazek
(4 hodiny, pět dní v týdnu), má nárok na stravné? Příspěvek
poskytujeme formou Stravenek Gastropass.
Za radu předem děkuji.