Prosím mzdové účetní - penzijní pojištěn

• B.P. (neregistrovaný)

  3. 5. 2006 9:24

  Dobrý den, mohl by mi prosím někdo objasnit, jak mám porozumět větě: "V případě dodržení 3% limitu získá zaměstnavatel nižší mzdové náklady, neboť příspěvek na penzijní připojištění se nezahrnujedo vyměřovacího základu zaměstnavatele na zdr. a soc. poj."
  Rozumím tedy tomu tak, že od hrubé mzdy se odečtou 3%, a teprve z výsledné částky se počítá odvod na sociální a zdravotní pojištění, a ještě ta 3% jdou navíc do daň.uznatelných nákladů? A nevíte, kde v zákoně bych to našla? Děkuji mnohokrát za Váš čas a odpověď.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 3. 5. 2006 10:09

    Naďa (neregistrovaný)

    Re: prosím mzdové účetní - penzijní poji
    §6 odst.9 písm.u - pokud příspěvek nepřevyšuje 5% vyměřovacího základu nic se neodvádí. § 24 odst.2 písm.zj - do nákladu si firma může dát maximálně 3% vyměřovacího základu.
    
    Př. vyměřovací základ 10.000,-
    osvobozeno od daně,SP a ZP max. 500,- (pokud penzijní
    pojištění větší, tak rozdíl se zdaní)
    do nákladu si firma může dát maximálne Kč 300,-

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 5. 2006 10:18

    B.P. (neregistrovaný)

    Re: moc děkuji, ale ještě jednou prosím
    fakt se omlouvám za svojí blbost, ale nechápu jestli ta 3% která vyplatí zaměstnavatel, si může odečíst od základu a teprve ze zbytku spočítat sociální a zdravotní. Např. hrubá mzda 10000,- z toho 3% jsou 300, tak zaměstnavatel svůj podíl zdravotního a sociálního bude počítat z částky 9700,--?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 5. 2006 10:23

    Naďa (neregistrovaný)

    Re: moc děkuji, ale ještě jednou prosím
    Ne, to jsou dvě různé věci. Pokud má HM 10 000 a firma za něj odvádí penzijní ve výši Kč 300,- tak splňuje podmínku dle §24 a 300 si dá do nákladů. Odvody budou počítány klasický z částky 10 000,- nic s nebude navyšovat, protože 5% je Kč 500,- a vy přispíváte 300,-. Pokud byste přispívali při hrubé mzdě 10.000,- penzijní ve výši Kč 600,-, tak odvody budete odvádět z Kč 10.100,-a do nákladů si dáte 300 a zbytek do nedaňových nákladů.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 3. 5. 2006 11:22

    B.P. (neregistrovaný)

    Re: moc děkuji, ale ještě jednou prosím
    Jste moc hodná, děkuju, pro mne to holt musí být polopatě, ale pak mi svitne. Takže moc dík za Váš čas a radu, přeji krásný zbytek dne. B.P.

    •   Zobrazit celé vlákno