Ukončení prac. poměru
-
-
Honza (neregistrovaný)
Re: ukončení prac. poměru
Omlouvám se a svou nechápavost ohledně DPČ a DPP. Já jsem byl kromě hlavního pracovního poměr v řádném pracovním poměru se sníženým úvazkem ( vedlejší pracovní poměr ) a ten se změní jen dodatkem ke smlouvě na Hlavní pracovní poměr s plný prac. úvazkem. Jak s tím souvisí ´dohoda o pracovní činnosti nebo dohoda o provedení práce ? Zápočtový list tedy mám odevzdat, tedy budou mít dva ?
Já se omlouvám, pracovně právní problematika je mi dost cizí.
Děkuji -
L. (neregistrovaný)
Re: ukončení prac. poměru
Přesně tak, zápočtový list odevzdejte u Vašeho zaměstnavatele, u kterého budete zaměstnán na HPP. Pokud máte uzavřenou smlouvu, tak dodatek ke smlouvě stačí. týdenní pracovní doba 40 hodin. Zápočtové listy mít dva nebudou. Zápočtový list by Vám vystavili v případě, že byste ukončil pracovní poměr i u nich. :)
- Prohlášení a uvedení dětí Poslední názor: 15.2.
- Odpočet DPH u nemovité věci (nebytová jednotka) a pacht Poslední názor: 14.2.
- Pracovní úraz cizinec - doklady Poslední názor: 14.2.
- DPFO Poslední názor: 13.2.
- Účtování cenných papírů Poslední názor: 13.2.
- Roční zúčtování záloh Poslední názor: 13.2.
- Zápočet faktur Poslední názor: 13.2.
- Účtování odvodu do státního rozpočtu Poslední názor: 13.2.
- Příkazní smlouva na odměnu učně Poslední názor: 13.2.
- Odpocet daru Poslední názor: 12.2.
- Mzdový výměr, minimální mzda Poslední názor: 12.2.
- Odpocet daru Poslední názor: 12.2.
- Vyloučená doba EL Poslední názor: 12.2.
- Prohlášení poplatníka Poslední názor: 12.2.
Mohlo by vás zajímat
-
Kterými nezdanitelnými částkami si můžete snížit základ daně za rok 2025?
-
Finanční správa opět vyjede do obcí a pomůže s vyplněním přiznání. Kam všude přijede?
-
Začínající podnikatel: Základní pojmy z účetnictví
-
OSVČ senioři letos prvně v přehledech uplatní slevu na pojistném. Víme, jak na to
-
Chování na pracáku má svá pravidla. Porušit je ale může i úřad sám
-
Zaměstnanci mají poslední šanci vyhnout se daňovému přiznání
ČLÁNKY DO MAILU
10. 5. 2006 13:08
Dobrý den, v současné době mám dva pracovní poměry, hlavní a vedlejší. V hlavním pracovním poměru jsem dal výpověď a vedlejší pracovní poměr se dodatkem k pracovní smlouvě změní na hlavní a rozšíří se počet hodin. Potřeboval bych vědět, jaká potvrzení ( a "jiné papíry ") mám požadovat po bývalém zaměstnavateli, komu je třeba co hlásit ( je li třeba , VZP ? ). Co mám dělat se zápočtovým listem ? ( Můj staronový zaměstnavatel po mně nic nechce, zápočtový list si vedou svůj od začátku zaměstnání u nich.)Dofám, že dotaz není moc zmatený a děkuji za odpověď.
Honza