§ 54 ZP - PRO P. JIŘKU

  • (neregistrovaný)

    15. 6. 2006 11:48

    Prosím o radu,

    jaké datum má být uvedeno ve zrušení prac.poměru?


    Mzda za 04/2006 by měla být vyplacena nejpozději 31.5.2006.
    Zrušení podám 16.6.2006.

    V textu má být zrušení k 16.6.2006 nebo až s datem
    2 měsíční výpovědní dobv t.j. 16.8.2006 ???
    za kterou náleží průměrný plat?

    Děkuji za odpověď.

    Kučerová

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 15. 6. 2006 12:10

      Jiřka (neregistrovaný)

      Re: § 54 ZP - PRO P. JIŘKU
      >Prosím o radu,
      >
      >jaké datum má být uvedeno ve zrušení prac.poměru?
      >
      >
      >Mzda za 04/2006 by měla být vyplacena nejpozději
      >31.5.2006.
      >Zrušení podám 16.6.2006.
      >
      >V textu má být zrušení k 16.6.2006 nebo až s datem
      >2 měsíční výpovědní dobv t.j. 16.8.2006 ???
      >za kterou náleží průměrný plat?
      >
      >Děkuji za odpověď.
      >
      >Kučerová

      Vy nedáváte výpověď s výpovědní dobou, Vy rušíte pracovní poměr okamžitě, tzn. dnem, kdy oznámení o zrušení poměru předáte zaměstnavateli. Já bych tam raději dala 17.6., protože jinak by se Vám muselo podařit mu to 16.6. předat ještě před započetím pracovní doby, aby Vám to nehodil jako neomluvenou absenci.
      Váš pracovní poměr tím dnem končí, neběží žádná výpovědní doba, jen Vám náleží dvouměsíční náhrada mzdy.
      >
      >
      >

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).