Výše odstupného

• anonymní (neregistrovaný)

  28. 6. 2006 17:03

  Dobré odpoledne, jsem již 4. měsícem na nemocenské a dozvěděla jsem se, že se u nás ve firmě chystají velké organ. změny v tom smyslu, že budou rušena některá pracovní místa. Bohužel i to moje.Vím, že v tomto případě mám nárok na poskytnutí odstupného.Ráda bych se zeptala v jaké výši se toto odstupné poskytuje?Vím že vychází z průměrného výdělku ale jak se postupuje v mém případě, kdy jsem ze zdravotních důvodů nucena být na nemocenské?Má nemocenská vliv na výši odstupného?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 28. 6. 2006 17:32

    Jiřka (neregistrovaný)

    Re: Výše odstupného
    Odstupné vypočítává se součtu výdělků v kal. čtvrtletí, které předchází čtvrtletí, ve kterém končí pracovní poměr. Např. koneč prac. poměru 30.9., výdělky z 2. čtvrtletí ( dubna až června). Pokud v tomto čtvrtletí nabudete mít odpracováno aspoň 22 směn, bude použit průměr určený jako pravděpodobný.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 28. 6. 2006 21:46

    anonymní (neregistrovaný)

    Re: Výše odstupného
    Děkuji moc za odpověď,tedy jestli to chápu dobře,když bych byla schopná jít do práce např. k 1.8.06 a výpověď bych dostala k 31.10.06 odstupné se mi vypočítá ze součtu výdělků za 8 a 9.měsíc, takže v konečném důsledku to, že budu na nemocenské v 7.měsíci bude mít negativní dopad na výši odstupného?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 29. 6. 2006 8:19

    vlaďka (neregistrovaný)

    Re: Výše odstupného
    Nebude, protože se dosažené výdělky dělí počtem odprac.hodin
    (hrubá mzda - částka za případnou dovolenou či svátky nebo paragrafy, ale ne za nemoc) se vydělí počtem odprac.hod. za období.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 29. 6. 2006 13:22

    Jiřka (neregistrovaný)

    Re: Výše odstupného
    Výpověď pro nadbytečnost Vám mohou dát až skončíte nemoc. Pokud byste do 31.7. marodila, tak Vám mohou výpověď předat nejdříve až 1.8. Výpovědní doba je 3 měsíční a začne běžet od prvního dne následujícího měsíce, tedy až od 1.9. Prac. poměr by Vám tím pádem skončil 30.11.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 29. 6. 2006 14:58

    anonymní (neregistrovaný)

    Re: Výše odstupného
    Ještě jednou Vám děkuji za odpovědi

    •   Zobrazit celé vlákno