Re: Pojistné na soc.poj.při náhradním vo
Platí to i vpřípadě, že by zaměstnanec díky neplacenému volnu nedosáhl minimální mzdy?
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Venkovské obchody budou moci získat od státu až 130 tisíc korun, startuje další výzva
Bizár Schillerové: Příspěvek na zábavu bude daňově výhodnější než na prevenci rakovin
Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatelů se týká i jednatelů společností
Stát zveřejnil maximální ceny paliv. Od zítřka nesmí pumpy zdražit nad limit
Finanční správa začíná vracet peníze. Podívejte se, kdy vám dorazí
Firmy narážejí v novém hlášení. Kvůli těmto chybám jim systém vrací podání
9. 8. 2006 10:05
Dobrý den,prosím o radu.Náš zaměstnanec si vybíral za měsíc červenec dovolenou,překročil však svůj nárok,tak mu jeho nadřízený udělil 2 dny neplaceného volna.U zdravotního pojištění musím i za tyto dva dny odvést pojistné vypočítané z minimální mzdy,nikde jsem ale nenašel,jak se postupuje u sociálního pojištění.Pokud někdo víte-pomozte,prosím!