Zdanění u domácích prací podle ZDP

• Rozsypalová Lucie (neregistrovaný)

  24. 10. 2006 0:18

  Prosím o pomoc. Mohu počítat mezi "ostatní zdanitelné příjmy" (§10 ZDP) také "příležitostný" příjem plynoucí z domácích prací? Jsem v zaměstnaneckém poměru a chtěla bych si přivydělat. Nevím, na základě jaké smlouvy (listiny) je tato spolupráce nejvýhodnější (obvyklá) a také nevím, jestli tento příjem nepodléhá
  srážce sociálního, zdravotního pojištění či jiného zdanění.
  Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 24. 10. 2006 13:16

    Ivča (neregistrovaný)

    Re: Zdanění u domácích prací podle ZDP
    Příležitostní příjem musí být opravdu příležitostní, to není nikde definované a několikrát se tu o tom vedla diskuze, kolik toho lze udělat, aby se to počítalo jako příležitost. Pokud by to bylo častější, ale do 100 hodin do roka, tak bych doporučovala dohodu o provedení práce, z té se neodvádí ZP a SP a daní to ten, kdo vyplácí.
    Pokud by šlo opravdu o příležitostný příjem, tak ten je do 20 tis. osvobozen od daně z příjmů a neodvádí se ani ZP a SP. Uzavírá se například příkazní smlouva.