Dovolená - nemoc

• Jana (neregistrovaný)

  2. 11. 2006 11:11

  Dobrý den, prosím Vás o radu:
  máme zaměstnance od června 06, teď v listopadu odchází na vlastní žádost. K dnešnímu dni má odpracováno pouze 58 dní, zbytek neschopenky. Má nárok na dovolenou, a na kolik? Běžně máme dovolenou 20 dní.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 2. 11. 2006 11:17

    Anna (neregistrovaný)

    Re: dovolená - nemoc
    ***
    Za každých 22 dnů 1/12.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 11. 2006 11:29

    Jana (neregistrovaný)

    Re: dovolená - nemoc
    takže 3 dny dovolené za odpracované dny( do odchodu 66 odpracovaných bude mít) , nebo za 5 měsíců zaměstnání 8 dní?
    Díky za radu

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 11. 2006 11:51

    Lenka R. (neregistrovaný)

    Re: dovolená - nemoc
    Pokud zaměstnanec skutečně odpracuje vámi zmiňovaných 66 dní, má nárok na dovolenou za CELÉ odpracované měsíce. Záleží na dni vzniku a zániku pracovního poměru. Pokud nastoupil 1.6. a ukončí 30.11., pak má nárok na 6/12 z roční výměry, tj. 10 dní.

    •   Zobrazit celé vlákno