Re: Nárok na MD
Jestli to je pojištěný příjem a splní podmínku 270 pojištěných dnů
ve dvou předcházejících letech od porodu , tak ano, bude mít nárok na PPM od zaměstnavatele , kde pracuje od 1.11.06. Změna je v tom, že doba evidence na ÚP se do pojištěných dnů počítat nebude,dále změna je u studentek, rozhodné je ukončení studia řádným způsobem pro zápočet studia do 270 pojištěných dnů a zánik nemocenského pojištění u studentů SŠ a VŠ.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
23. 11. 2006 18:39
Žena do 10/2006 jako spol.osoba.Od 1.11. zaměstnaná na HPP. V březnu 2007 bude nastupovat na Mateřskou dovolenou.
V zaměstnání má příjem 20 tis.měsíčně. Bude mít nárok ze zaměstnání na PPM od zaměstnavatele?
Bude tedy počítat dávky za období:
11/06-2/07 děleno počet kal.dní- neodpracované dny
Je tento postup správný? Nebo jaké budou změny v PPM po novém roce.
Díky