Nárok na mateřskou dovolenou

• Reka (neregistrovaný)

  4. 6. 2012 20:51

  Dobrý večer,
  
  prosím o radu...sestra v listopadu nastoupila do zaměstnání. Předtím byla na rodičovské dovolené, ale u jiného zam-tele. Ten pro ní neměl práci, proto nastoupila jinam. Nyní je znovu těhotná, ale má vážné zdravotní komplikace, miminko není úplně v pořádku, takže jí dnes odvezli do nemocnice, bude mít neschopenku. Potřebuji vědět, zda bude mít nárok na mateřskou dovolenou, když vlastně nemá za poslední dva roky těch pojištěných 270 dní...nebo se rodičovská dovolená do této doby započítává? Děkuji Vám za rady...

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 5. 6. 2012 7:39

    RenataH (neregistrovaný)

    Re: Nárok na mateřskou dovolenou
    jednak se rodičovská dovolená do těchto 270 dnů počítá (samozřejmě, pokud jde opravdu o rodičovskou dovolenou - tu čerpá jenom mamina, která má zaměstnavatele, nikoli každá, která pobírá rodičovský příspěvek) a jednak je docela dobře možné, že i v novém zaměstnání by tuto podmínku splnila - na mateřskou dovolenou ještě přece nenastupuje (a doba nemoci, pokud má zaměstnavatele, se do těch 270 dnů taképočítá). na PPM se nastupuje 6-8 týdnů před porodem.