Odstupné- ukončení PP dohodou

• 1Hanka1 (neregistrovaný)

  5. 6. 2012 10:47

  Dobrý den, moc prosím o radu ohledně nároku na odstupné. Firma ukončila s pracovnicí při ukončení RD pracovní poměr dohodou s tím, že ji bude vyplaceno odstupné dva měsíce. Žádná zmínka o nadbytečnosti, zrušení místa či tak. Prostě klasická dohoda. No a ještě navíc je pracovnice zaměstnána více jak tři roky. Myslím si, že takto na odstupné nemá nárok a tudíž by se ze všeho co vyplatí muselo odvést ZP a SP. Jenže firma trvá na svém, že je to klasické odstupné a paragraf nechce předělat s tím, že by museli platit tři odstupné a k tomu plat za výpovědní dobu.
  Porosím o radu jak správně postupovat.
  Moc děkuji a přeji hezký den.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 5. 6. 2012 10:50

    

    xy5

    Re: Odstupné- ukončení PP dohodou
    bude se to chovat jako odměna, tedy odvod SP, ZP
    pokud někdo končí na dohodu z důvodu, kdy náleží odstupné, pak toto odstupné náleží, ale nenáleží plat/mzda za výpovědní dobu, neboť žádná výpovědní doba u dohody při uk. PP neběží

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 6. 2012 11:06

    1Hanka1 (neregistrovaný)

    Re: Odstupné- ukončení PP dohodou
    díky za odpověď. No to je to, oni nechtějí platit SP a ZP a přitom nechtějí přepsat ukončení dohodou z organizačních důvodů, protože by museli platit tři odstupné. Trvají na tom, že se z odstupného neplatí a tudíž nic platit nebudou a že to nemám srážet.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 6. 2012 11:16

    RenataH (neregistrovaný)

    Re: Odstupné- ukončení PP dohodou
    tak to od nich chtějte písemně, ať si na ně potom došlápne případná kontrola

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 5. 6. 2012 11:24

    

    xy5

    Re: Odstupné- ukončení PP dohodou
    pokud půjde paní na ÚP a tam zjistí, že jí bylo vyplacené odstupné (v nižším počtu měsíců než správně náleží), pak jí to stejně budete muset doplatit (pokud nechcete mít nepříjemnosti)
    pokud totiž půjde paní na ÚP, tak stejně ohledně ukončení PP budou asi ještě dohady, protože:
    - pokud se to bude brát jako skončení např. z nadbytečnosti (nárok na odstupné), pak nebude nějaký čas pobírat podporu v nezam. a pak bude mít nárok na podporu v nezam. ve vyšší částce
    - pokud to vyplatíte jako odměnu, bude sice brát hned podporu v nezam., ale v nižší částce
    takže se domnívám, že možná nepříjemná setkání a vysvětlování s paní, kterou jste propustili ( a nejenom s ní), budou ještě následovat

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 6. 2012 11:36

    

    pája

    Re: Odstupné- ukončení PP dohodou
    můj názor: zam-tel může sjednat odstupné tzv. smluvní i pro případy, kdy ze zákona nenáleží, tzn. že dohoda bez důvodu je platná, sjednané odstupné je platné, žádné doplňování nebo doplácení není třeba, ale z hlediska odvodů si myslím, že skutečně jde o odměnu a z ní se vyplatí vše, co je zákonná povinnost.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 6. 2012 11:44

    Kara (neregistrovaný)

    Re: Odstupné- ukončení PP dohodou
    Pájo, myslím, že se to ale ani nemůže nazývat "odstupné". Myslím, že si nemůže smluvit "odstupné", pokud ze zákona nenáleží.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 6. 2012 11:48

    

    pája

    Re: Odstupné- ukončení PP dohodou
    tento názor vychází ze zásady prac. práva, že co není zakázáno, je dovoleno, alespoň takové jsou komentáře k tomuto problému v ZP. Jak se to nazve, není až tak podstatné,ale uznávám, že našim přiblblým úředníkům na ÚP neho jinde to bude určitě činit problém. Záleží určitě na formulaci, jak to celé bude v dohodě uvedeno.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 6. 2012 16:06

    1Hanka1 (neregistrovaný)

    Re: Odstupné- ukončení PP dohodou
    Moc děkuji všem za radu.

    •   Zobrazit celé vlákno