Nepladná dohoda o skončení pracovního po

  • (neregistrovaný)

    18. 6. 2012 10:10

    Prosím o radu,
    maminka uzavřela pod nátlakem dohodu o skončení pracovního poměru tři roky před důchodem. Pracovala tam nepřetržitě 40 let. Proběhlo to ohavně, po noční směně jí bylo vyhrožováno §55...Samozřejmě beze svědků. Ani jí nedali čas na rozmyšlenou..... je to ztracené. Jediný na co ještě hrajeme je neplatnost. Prosím, může mi někdo říct zda je dohoda platná pokud podepsala pouze jeden výtisk, zástupce zaměstnavatele si dodal podpis a razítko samozřejmě později. Ona na svém vyhotovení nemá podpis žádný..... ani svůj ani jejich ani razítko.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 20. 6. 2012 14:02

      Kara (neregistrovaný)

      Re: Nepladná dohoda o skončení pracovníh
      Ono nikde není psáno, kolik výtisků má být podepsaných. Zaměstnavatel má zřejmě tu dohodu, kterou ona podepsala. Nevím, zda se to dá nějak zneplatnit, jedině snad, že by ta dohoda byla blbě sepsaná. Jaké má znění?

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).