Při RD práce na zkrácený úvazek

• Lenka1105 (neregistrovaný)

  25. 10. 2012 13:14

  Dobrý den, potřebovala bych radu... Jsem momentálně na RD a pobírám rodičovský příspěvek. Jsem zaměstnaná na dobu neurčitou a naskytla se příležitost práce na zkrácený úvazek u jiného zaměstnavatele. Musím dávat výpověď? Nevezmou mi rodičovský příspěvek? A musím stávajícímu zaměstnavateli hlásit, že budu mít ještě jednu práci na zkrácený úvazek??
  Moc děkuji...

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 25. 10. 2012 13:26

    J.V. (neregistrovaný)

    Re: Při RD práce na zkrácený úvazek
    Pro pobírání RP je podmínka péče o dítě, pokud ho nedáváte do školky tak tak Vám RP zůstane. A u "hlavního zam-tele" záleží jestli
    máte něco takového ve smlouvě, popř. v nějakém vnitřním předpise. My třeba máme, že to musíme nahlásit.