DPFO

  • (neregistrovaný)

    13. 2. 2013 7:22

    Prosím jak je to u studenta, maturita květen, v květnu ještě zaměstnán (jen týden), červen prázdniny, červenec a srpen (celý měsíc)DPP do 10000, nepojištěn a od září zaměstnán.
    Květen má školu a prac. poměr, který netrval celý měsíc tudíž v červnu a čer.,srpen beru jako prázdniny, protože květen neodpracoval celý měsíc,
    červenec a srpen pracoval celý měsíc na DPP ale nezakládalo poj. na nemoc.
    Je to dobře, že má nárok na celé prázdniny?
    Děkuji za kontrolu
    Alennna

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).