Nástup do práce po rodičovské dovolené

  • (neregistrovaný)

    18. 2. 2013 14:17

    Dobrý den,
    dne 19.2. skončí paní X rodičovská dovolená, a od 20.2. jí chceme zaměstnat. Dříve u nás nikdy nepracovala. Uvažujeme správně, když jsme vypočítali nárok na dovolenou pro tento rok - bez nároku za únor? Uznali bychom jí až březen - tj. 20/12*10=16,6 = 17 dní dovolené? Děkuji za odpověď

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).