Není zač.
>>>Dobrý den, můžete mi prosím poradit, zda zaměstnanci,
>>>který měl celý měsíc neplacené volno započítám tento
>>>měsíc jako odpracovaný při posouzení nároku na
>>>dovolenou (a nemoc a dovolená se tam
>>>započítává?).....nějak
>>>jsem se v tom zamotala
>>>moc děkuji
>>
>>Ne, neplacené volno, nemoc, ošetřovné, RD (až na
>>jednu
>>výjimku) se do odpracované doby nepočítá. Počítá se
>>jen to, co je v § 348.
>
>Moc děkuji, hned se na to jdu podívat
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Poplatky za rozhlas a TV se ruší. Nahradí je stát. Lidé mohou přispívat doborovolně
Důležitý dokument pro seniory. Kdy budete potřebovat potvrzení o důchodu
Finanční správa upřesnila, kdy si podnikatelé mohou uplatnit odpočet DPH
Stát chce mít páku na ceny benzínu a nafty. Vláda schválila nový zákon
Evoluce hypoték: Jak se z antické zástavy stal pilíř moderní ekonomiky
Za švarcsystém už nemá hrozit pokuta pracovníkům, ale jen zaměstnavatelům
16. 6. 2016 12:33
Dobrý den, můžete mi prosím poradit, zda zaměstnanci, který měl celý měsíc neplacené volno započítám tento měsíc jako odpracovaný při posouzení nároku na dovolenou (a nemoc a dovolená se tam započítává?).....nějak jsem se v tom zamotala
moc děkuji