Re: Dárková poukázka zaměstnanci
aha, tak kdyz bude chtit dat zaměstnanci poukazky do Wellnesska, tak muze např. v hodnotě 5000 kc, účtovat nedanove a zaměstnanec nic nepřidanuje...., ale jakmile by nam chtel dat zaměstnavatel poukazku na cokoli jineho - spotřebního, tak pak už je nam přidaněno ke mzde pokud tedy neslavime 50ku atd ???
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Stát zveřejnil maximální ceny paliv. Od zítřka nesmí pumpy zdražit nad limit
Finanční správa začíná vracet peníze. Podívejte se, kdy vám dorazí
Firmy narážejí v novém hlášení. Kvůli těmto chybám jim systém vrací podání
Historie čerpacích stanic: Víte, že než vznikly, prodávalo se palivo v lékárnách?
Další vysoká pokuta za švarcsystém, po programátorech si úřady vyšláply na kadeřnice
Konec drahého tankování? Vláda zavádí stropy a zlevňuje naftu
6. 12. 2016 11:01
Dobrý den, prosím o Vaše názory na účtování dárkových poukazů pro zaměstnance. Firma, s.r.o. se rozhodla věnovat zaměstnancům dárkové poukazy v hodnotě Kč 600,-- za jeden poukaz do fitka . Pro zaměstnavatele to bude nedaňový náklad, ale nejsem si jistá, jestli je nutné dárkový poukaz zahrnout do mezd a odvést SP,ZP a daň.
V případě, že poukázky budou hrazeny ze zisku, mohlo by se na tyto dárkové poukazy vztahovat osvobození podle §6 odst.9 písm.d)
Děkuji