Kratší pracovní doba a přesčasy

  • (neregistrovaný)

    6. 9. 2017 14:29

    Dobrý den, prosím o radu, pokud je zaměstnanec, který je zdravotně znevýhodněný a má smlouvu na 4 hod/denně, může mít ve smlouvě zároveň, že zaměstnavatel se sním může dohodnout na případné práci přesčas v rozsahu max.150 hodin za rok?
    děkuji za odpověď

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 6. 9. 2017 15:03

      Líba (neregistrovaný)

      Re: kratší pracovní doba a přesčasy
      "U zaměstnanců s kratší pracovní dobou je prací přesčas práce přesahující stanovenou týdenní pracovní dobu; těmto zaměstnancům není možné práci přesčas nařídit."

    • 6. 9. 2017 15:14

      pv (neregistrovaný)

      Re: kratší pracovní doba a přesčasy
      děkuji za odpověď, pokud už má toto podepsané dá se s tím něco dělat?

    • 6. 9. 2017 15:43

      Kara

      Re: kratší pracovní doba a přesčasy
      Nařídit ne, ale dohodnout přece lze, ne?

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).