Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více než 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
7. 9. 2017 8:42
Dobrý den, prosím o radu.
Zaměstnanec byl nemocný od 18.11.2015 do 11.7.2017 (prodloužená neschopnost). Nastoupil do zaměstnání 12.7.2017, ale od 1.10.2017 odchází do důchodu. Prosím o kontrolu nároku na dovolenou.
2015 - nárok 20 dnů (vybráno 9 dní, zůstatek 11 dní)
2016 - nárok 0 dnů
2017 - nárok 3,5 dny za odpracované dny 7-9/2017 (14 dní + 21 dní na (2 dny má propustku) + 21 dní) celkem 56 dnů
Ale rok 2017 - nemoc 131 pracovní dní, krácení 3,5 dny, takže nemá nárok na žádnou dovolenou za tento rok?
A proplatím mu jen těch 11 dní z roku 2015? (případně si je vybere?)
Děkuji za rady