Pracovní neschopnost

• Jana (neregistrovaný)

  15. 11. 2005 8:17

  Prosím zkušené mzdové účetní o radu. Když má zaměstnanec u téhož zaměstnavatele hlavní pracovní poměr a zároveň dohodu o pracovní činnosti a onemocní, je mi jasné že má nárok na nemocenskou z HPP i z DPČ, ale nevím jestli musí mít vystavené dvě neschopenky (tj. ke každé činnosti zvlášť). Předem moc děkuji :-))) !!!

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 15. 11. 2005 8:28

    Anonymní (neregistrovaný)

    Re: Pracovní neschopnost
    Musí. Částka DNP nebude stejná.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 11. 2005 8:32

    Jana (neregistrovaný)

    Re: Pracovní neschopnost
    A nedá se použít jedno potvrzení o pracovní neschopnosti (resp. hlášení) pro obě činnosti, musím opravdu mít dva papíry ?
    Omlouvám se za primitivní dotaz :-)))

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 11. 2005 8:56

    Anonymní (neregistrovaný)

    Re: Pracovní neschopnost
    Ano musí mít skutečně pro každé povolání vystavenou pracovní neschopnost . Zeptejte se na správě nemocenského pojištění.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 15. 11. 2005 9:04

    Anonymní (neregistrovaný)

    Re: Pracovní neschopnost-Díky moc
    Děkuji za radu

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 11. 2005 9:15

    Anonymní (neregistrovaný)

    Re: Pracovní neschopnost-Díky moc
    Děkuji za radu

    •   Zobrazit celé vlákno