Paragraf 8, zákoníku práce

• Jarda123 (neregistrovaný)

  16. 4. 2018 7:30

  Dobrý den,
  
  Na konci ledna ledna 2018 byla dána zaměstnanci výpověd, ruší se jeho místo.Běžela 2.měsíční výpovědní lhůta.Požátkem března bylo sděleno zaměstnanci , aby již nechodil do práce. Čerpal 7.dní dovolené a zbytek měl toto:
  Jiné překážky v práci na straně zaměstnavatele
  § 208
  Nemohl-li zaměstnanec konat práci pro jiné překážky na straně zaměstnavatele, než jsou uvedeny v § 207, přísluší mu náhrada mzdy nebo platu ve výši průměrného výdělku; to neplatí, bylo-li uplatněno konto pracovní doby (§ 86 a 87).
  Pracovní poměr trval přesně jeden rok - tzn. odstupné 2.platy.
  Zajímalo by mně z jaké částky se odstupné počítá, z jakého rozhodného období se počítá?
  Děkuji
  
  Jarda

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 16. 4. 2018 8:33

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: paragraf 8, zákoníku práce
    říjen - prosinec 2017

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 4. 2018 8:45

    Jarda123 (neregistrovaný)

    Re: paragraf 8, zákoníku práce
    - pokud trval prac.poměr od 1.4.2017 - 31.3.2018, tak na kolik měsíců odstupného má zaměstnanec narok?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 4. 2018 9:12

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: paragraf 8, zákoníku práce
    2 násobek

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 16. 4. 2018 9:33

    

    VH

    Re: paragraf 8, zákoníku práce
    Proč uvádíte ustanovení, které je zrušeno?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 4. 2018 9:37

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: paragraf 8, zákoníku práce
    Tady se určitě neptá zaměstnavatel, ale zaměstnanec, který neví, že § 8 ZP byl zrušen.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 4. 2018 9:50

    Jarda123 (neregistrovaný)

    Re: paragraf 8, zákoníku práce
    - omlouvám se , jsem opravdu zaměstnanec, a správně mělo být v nadpise § 208 , velká omluva.

    •   Zobrazit celé vlákno