Krácení dovolené

  • (neregistrovaný)

    4. 1. 2006 14:12

    Prosím o radu ohledně dovolené. Zaměstnanec nastoupil 16.8.2005, onemocněl 28.11.2005 a je nemocný ještě celý prosinec. Jaký má nárok na dovolenou? Mám u něho 6,5 dne, ale bude se mu krátit za nemoc? Díky Hanka

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 4. 1. 2006 14:54

      Anonymní (neregistrovaný)

      Re: krácení dovolené
      Dovolená se kráti za prvních 100 zameškaných prac.dnů o 1/12 a pak za každých 22 prac.dnů o další 1/12

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).