Re: Bonus
Jako zaměstnankyně (pokud u Vás požádala a doložila r.č. dětí, popř. doklad o studiu) má nárok na bonus a vy jako zaměstnavatel jí ho musíte vyplatit. Vzhledem k tomu, že máte zaměstnance jen jednoho a nemáte možnost ponížit zálohy vůči FÚ,pak si nemyslím, že byste ho tím dráždila. Faktem je, že u nás ze začátku loňského roku byli tímto zaskočeni, ale už i toto zajeli v praxi. Účtuji v Pohodě a ta má i formulář žádosti. Určitě ho ale budou mít i na FÚ.
Zdenka
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Kterými nezdanitelnými částkami si můžete snížit základ daně za rok 2025?
Finanční správa opět vyjede do obcí a pomůže s vyplněním přiznání. Kam všude přijede?
Začínající podnikatel: Základní pojmy z účetnictví
OSVČ senioři letos prvně v přehledech uplatní slevu na pojistném. Víme, jak na to
Chování na pracáku má svá pravidla. Porušit je ale může i úřad sám
Zaměstnanci mají poslední šanci vyhnout se daňovému přiznání
29. 3. 2006 23:20
Je lepší žádat o bonus 1000,- Kč/ měs. FÚ pravidelně každý měsíc,nebo 1x za rok ve vyúčtování, nebo si má moje jediná zaměstnankyně - kamarádka - udělat DP po uplynutí r.2006 sama?
Nerada bych dráždila FÚ každý měsíc, nehledě k tomu, že tento rok s podnikáním končím a nevím jak v r.2007 bez ŽL,BÚ atd.vše realizovat.A vůbec - může se na FÚ žádat po 1000,- Kč např za 6 měsíců najednou?A jak se prokazuje, že kamarádka je samoživitelka se dvěma dětmi?Když podá za r. 2006 DP, tak je vše jasné ne?
Ještě,že je tu tolik chytrých lidí. Poradíte? Děkuji za názory.