Nemocenská a výpově

• Zuzana (neregistrovaný)

  24. 9. 2006 13:58

  Dobrý den, jako OSVČ ukončuji činnost k 30.9.2006.Problém je v tom, že mám 1 zaměstnance, který má výpověď k 30.9.2006 také.Momentálně onemocněl a bude nemocen prý minimálně 4 měsíce.
  Můžu ho odhlásit ze ZP a SP k 30.9.2006 nebo až ukončí neschopnost? Pokud až po skončení nemoci, tudíž organizace bude zaniklá a on bude pořád v evidenci jako zaměstnanec?
  Děkuji za odpovědi.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 24. 9. 2006 15:51

    Jiřka (neregistrovaný)

    Re: nemocenská a výpově
    Pracovní poměr mu bude ukončen tehdy, kdy končit měl, tzn. 30.9. Odhlásíte ho, ale nemocenské dávky bude pobírat i nadále až do uschopnění. Potvrzení o zaměstnání (zápočťák) mu vydáte až po skončení nemoci, protože v něm tyto promaroděné dny musí být zapsány. Pokud ho bude vyžadovat v den skončení, jste povinen mu ho vydat s tím, že do něj uvedete, že nemoc pokračuje a bude doplněna po uschopnění. Na ZP ho odhlásíte k 30.9. kódem O, kódem N 1.10. na další řádek nahlásíte nemoc po ukončení poměru a pak kódem K den uschopnění.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 24. 9. 2006 19:39

    Zuzana (neregistrovaný)

    Re: nemocenská a výpově
    >>Dobrý den, jako OSVČ ukončuji činnost k
    >>30.9.2006.Problém je v tom, že mám 1 zaměstnance,
    >>který má výpověď k
    >>30.9.2006 také.Momentálně onemocněl a bude nemocen
    >>prý
    >>minimálně 4 měsíce.
    >>Můžu ho odhlásit ze ZP a SP k 30.9.2006 nebo až
    >>ukončí
    >>neschopnost? Pokud až po skončení nemoci, tudíž
    >>organizace bude zaniklá a on bude pořád v evidenci
    >>jako
    >>zaměstnanec?
    >>Děkuji za odpovědi.
    >
    >Pracovní poměr mu bude ukončen tehdy, kdy končit měl,
    >tzn. 30.9. Odhlásíte ho, ale nemocenské dávky bude
    >pobírat i nadále až do uschopnění. Potvrzení o zaměstnání
    >(zápočťák) mu vydáte až po skončení nemoci, protože v
    >něm tyto promaroděné dny musí být zapsány. Pokud ho
    >bude vyžadovat v den skončení, jste povinen mu ho vydat
    >s tím, že do něj uvedete, že nemoc pokračuje a bude
    >doplněna po uschopnění. Na ZP ho odhlásíte k 30.9. kódem
    >O, kódem N 1.10. na další řádek nahlásíte nemoc po
    >ukončení poměru a pak kódem K den uschopnění.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 24. 9. 2006 19:48

    Zuzana (neregistrovaný)

    Re: nemocenská a výpově
    Děkuji.

    •   Zobrazit celé vlákno