Re: Diskutované odměny jednatelů ...
Paní kolegyně, dotazů na odměny jednatelů je tady pěkná hromádka. Doporučuji: úplně na začátku diskuzního fóra je tabulka Nova zpráva Vyhledávání Partneři. Odklepněte to Vyhledávání a napište klíčové slovo - t.j. jednatelé. Uvidíte, že tam najdete odpověď. A ještě jedna věc - na školení jsem slyšel, že neplacenému jednateli lze odměnu doměřit. Nevím?
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
6. 1. 2007 12:35
Dobrý den, prosím odborníky o názor.
Naše s.r.o. má tři společníky, kteří jsou zároveň jednateli. Bylo nám porazeno, že si mají vyplácet měsíčně odměny, a to z důvodu toho, aby bez problémů prošlo jejich proplácení cestovného (nejsou ani zaměstnanci svého s.r.o., příjmy mají ještě z jiných zaměstnání)
Odměna činí 5000/měsíčně. Nyní jsme si to "lehce" propočítali a přišli jsme na to, že je to pro nás daňově krajně nevýhodné, že lepší by bylo žádné odměny nedávat, výhodnější je až konečné danění daní z příjmů právnických osob a stejně pak při rozdělní zisku musí platit ještě srážkovou daň - míra zdanění je pak NEHORÁZNÁ!!
V případě, že by jsme je zaměstnali, vztahovala by se na ně minimální mzda jako na každého dalšího zaměstnance? Jedná se mi to, že by měli pořád těch 5000/měsíčně, aby se jim příjem zdanil srážkovou daní a nemuseli pak podávat přiznání k dani fyzických osob, protože by měli souběh zaměstnání (jsou všichni zaměstnáni ještě u jiných firem). V případě, že by se na ně minimální mzda vztahovala, sjednali by jsme práci jen na částečný úvazek.