Re: Nárok na stravenky
Nikde předtím nebylo v zákoně stanoveno, že pracovníkům na HPP stravenky patří a na VPP ne. Poskytování stravenek není zákonem nařízené. O tom, které skupiny zaměstnanců budou dostávat stravenky, rozhoduje zaměstnavatel. Sice se pořád mluví o tom, aby se náhodou nejednalo o diskriminaci, ale já jsem toho názoru, že zaměstnavatel má právo rozhodovat o tom, jaké benefity kterým zaměstnancům bude poskytovat. Může třeba stanovit, že je budou dostávat jen zaměstnanci, kteří odpracují 8 h.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Maximální ceny pohonných hmot na víkend vzrostou, určilo ministerstvo
S vyplněním daňového přiznání pomůže AI, nástroj je zatím dostupný jen zaměstnancům
Ztracená data, anglické chyby a infolinky na zhroucení. Start JMHZ provází chaos
Provoz EET 2.0 má stát až 600 milionů korun ročně
Strop cen benzinu a nafty výrazně klesl
Změny v důchodech přinesou nové valorizace a příplatky za vyšší věk
25. 1. 2007 14:05
Změnou ZP se zrušily vedlejší prac. poměry. Dříve, kdo měl vedl. p.p. neměl nárok na stravenky. Teď jsou všechny pracovní poměru rovny, tak musí mít i stravenky ???