Průměr za dovolenou

• L (neregistrovaný)

  15. 2. 2007 8:17

  Dobrý den,
  mám pár otázek,se kterými bych potřebovala poradit. Ukončila jsem pracovní poměr dohodou k lednu 2007. Ke konci roku mi zbývalo 4,5 dne dovolenou.V lednu jsem jela na hory,čerpala jsem 6 dní a měla jsem to firmou odsouhlasené s tím, že mi vlastně náleží ještě 1,5 dne za měsíc leden (jako 1/12 z nárokované dovolené 20dní). je to pravda, opravdu jsem na ten 1,5 dne měla nárok ze zákona nebo ne, když jsem ukončovala pracovní poměr? Nyní mi přišla výplatní páska s tím, že tam mám uvedeno 1,5 dne jako neučast v práci. Dále bych prosím chtěla sdělit, jak se počítá průměr za dovolenou - součet hrubých výdělků za poslední čtvrtletí děleno počtem odpracovaných dní včetně dní dovolené a nemoci, nebo tyto dny se odčítají?
  Děkuji mnohokrát za rychlou odpověď.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 15. 2. 2007 8:23

    sisi (neregistrovaný)

    Re: průměr za dovolenou
    Součet hrubé mzdy bez náhrady mzdy za dovolenou děleno odpracovanými hodinami,nemocenské ani dovolená se nezapočítává

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 2. 2007 8:59

    LV (neregistrovaný)

    Re: průměr za dovolenou
    A ještě tedy, když jsem ukončovala prac.poměr, náleží mi tedy průměr za dovolenou z předchozího čtvrtletí nebo ne? Nebo jaký ten průměr mi náleží? Ještě jsem neuvedla že jsem v měsíci lednu týden marodila.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 2. 2007 10:17

    Líba (neregistrovaný)

    Re: průměr za dovolenou
    Tak to je informace dost podstatná. Za leden byste měla nárok, kdybyste odpracovala 21 dnů. Proto vám řekli, že na 1,5 dne budete mít nárok. To ještě netušili, že budete nemocná a odpracujete jen 18 dnů, tudíž vám na žádnou D nárok nevznikne. V lednu byl platný průměr ze IV. Q.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 15. 2. 2007 10:30

    LV (neregistrovaný)

    Re: průměr za dovolenou
    Děkuji za tuto informaci, alespoň ted vím na čem jsem. Ještě se v tedy optám, jestli v novém zaměstnání (po zkušební lhůtě) budu mít normálně nárok na 20dní. Děkuji mnohokrát.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 2. 2007 10:39

    Líba (neregistrovaný)

    Re: průměr za dovolenou
    Jestli jste nastoupila 1.2., tak budete mít nárok na 18,5 dne. Pokud bude zaměstnavatel chtít, může vám ji dát i dřív než skončí zkušební doba. Pokud by PP zanikl ve zkušební době dřív než by vám na tolik dnů vznikl nárok, odečte se částka v poslední výplatě.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 2. 2007 10:44

    LV (neregistrovaný)

    Re: průměr za dovolenou
    Děkuji. Jen jsem vlastně tou nemocí přišla o 1,5 dne dovolené že? Ještě jednu věc, co mohu dělat, pokud mi ten průměr za dovolenou udělali jakýsi nějaký, který neodpovídá tomu průměru z IV.Q? A ještě jednu věc, když mám tedy ten 1,5 den jako neodpracovaný, jak je to se sociálním a zdravotním? Byla bych nerada, aby se mi někdo za 10let ozval, že jsem měla 1,5 dne neodpracovanej a nemám za tu dobu placené zdravotní a sociální a nerada bych to doplácela i s penálem. Ještě jednou díky, to už je poslední co chci vědět.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 2. 2007 11:19

    Líba (neregistrovaný)

    Re: průměr za dovolenou
    SP se platí jen z dosaženého výdělku a ZP (13,5 %) za 1 den neplaceného volna asi odvedli a vám strhli, jestli ne, je to jejich zodpovědnost. Zdravotní pojišťovna by to s vámi řešila jedině kdybyste neměla zaplacený celý měsíc.
    
    Jestli vám vyšel průměr jiný, než jakým vám zaplatili dovolenou, zavolejte mzdové, ať to přepočítá. Většina mzdových programů prodělala v lednu upgrade, třeba se tam natáhl nějaký nesmysl. Nemusí za tím být zlý úmysl, třeba se jen chybka vloudila.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 2. 2007 13:13

    LV (neregistrovaný)

    Re: průměr za dovolenou
    Ještě jen, jestli se do průměrného výdělku na dovolenou počítají i prémie, když byli v daném období? Děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 2. 2007 13:34

    Líba (neregistrovaný)

    Re: průměr za dovolenou
    Tam by mohl být zádrhel, protože jestli jsou to běžné odměny, které máte každý měsíc nebo čtvrtletní, tak ano. Ovšem na konci roku řada zaměstnavatelů vyplácí roční odměny a tam se počítá jenom poměrná část.

    •   Zobrazit celé vlákno