Souběžné zaměstnání a ZP

• Johana

  6. 11. 2012 10:20

  Mám pani, která má 2 prac.poměry. Jsme domluvené, že odečitatelnou přirážku uplatňuje u nás (má mzdu do 5000, tak aby neměla srážkovou daň). Zdravotní jí neodvádím z min. mzdy, protože v součtu z obou prac.poměru jí to 8000 Kč dá. Jsme domluvené, že mi na konci roku přinese doklad, ze kterého bude jasné, že je zdravotní v souhrnu sražené dobře. Co ale nevím, mám mít někde od ní potvrzeno, že má 2 prac.poměry, třeba v prohlášení?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 6. 11. 2012 11:33

    jasná (neregistrovaný)

    Re: Souběžné zaměstnání a ZP
    Zaměstnankyně vám musí každý měsíc dokládat, výši základu ZP od druhého zaměstnavatele (pokud u něj nemá každý měsíc minim. 8 000,-Kč).

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 6. 11. 2012 12:26

    

    Johana

    Re: Souběžné zaměstnání a ZP
    *****
    A jak se to v praxi dokazuje? Sedí vedle mě v kanceláři, tak si myslím, že mi nějaký potvrzení dávat nemusí, že to odbydeme pro případnou kontrolu jedním přehledem na konci roku, ze kterého bude jasné z kolika Kč se ZP odvádělo.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 6. 11. 2012 12:30

    RenataH (neregistrovaný)

    Re: Souběžné zaměstnání a ZP
    ale vy potřebujete mít každý měsíc odvedeno ZP z min.mzdy. Co kdybyste třeba v prosinci zjistila, že v únoru nebylo odvedeno ZP z minima ? To už je pozdě. Domluvte se s její mzdovou účetní u druhého zaměstnavatele, ať vás každý měsíc informuje (třeba e-mailem) o tom, z jaké částky bylo ZP odvedeno, ať máte vše v pořádku, i pro případnou kontrolu v průběhu roku.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 6. 11. 2012 15:04

    

    Johana

    Re: Souběžné zaměstnání a ZP
    ***
    To znamená, že musím počkat až udělají mzdy oni a potom je můžu ukončit já. No máte pravdu, bude to takto lepší.

    •   Zobrazit celé vlákno