Re: čerpání dovolené 2013
>Dobrý den,
>
>poprosím o radu. Máme ze pár zaměstnanců, kteří nemají
>vyčerpanou celou letošní dovolenou. Myslím si dobře,
>že pokud čerpání z provozních důvodů není nemožné, tak
>se jim tato zbývající dovolená převede do dalšího roku
>a nepropadne?
>
>Děkuji za Váš čas
Ano, převedete nevyčerpanou dovolenou do následujícího roku.
>
>
Děkuji za rychlou odpověď. :-))
>>Dobrý den,
>>
>>poprosím o radu. Máme ze pár zaměstnanců, kteří
>>nemají
>>vyčerpanou celou letošní dovolenou. Myslím si dobře,
>>že pokud čerpání z provozních důvodů není nemožné,
>>tak
>>se jim tato zbývající dovolená převede do dalšího
>>roku
>>a nepropadne?
>>
>>Děkuji za Váš čas
>
>Ano, převedete nevyčerpanou dovolenou do následujícího
>roku.
>>
>>
není zač, pěkný den
>>>Dobrý den,
>>>
>>>poprosím o radu. Máme ze pár zaměstnanců, kteří
>>>nemají
>>>vyčerpanou celou letošní dovolenou. Myslím si dobře,
>>>že pokud čerpání z provozních důvodů není nemožné,
>>>tak
>>>se jim tato zbývající dovolená převede do dalšího
>>>roku
>>>a nepropadne?
>>>
>>>Děkuji za Váš čas
>>
>>Ano, převedete nevyčerpanou dovolenou do
>>následujícího
>>roku.
>>>
>>>
Re: čerpání dovolené 2013
>>Dobrý den,
>>
>>poprosím o radu. Máme ze pár zaměstnanců, kteří
>>nemají
>>vyčerpanou celou letošní dovolenou. Myslím si dobře,
>>že pokud čerpání z provozních důvodů není nemožné,
>>tak
>>se jim tato zbývající dovolená převede do dalšího
>>roku
>>a nepropadne?
>>
>>Děkuji za Váš čas
>
>Ano, převedete nevyčerpanou dovolenou do následujícího
>roku.
"Není nemožné" znamená, že možné je, tudíž pro převedení není důvod.
>>
>>
Re: čerpání dovolené 2013
>>>Dobrý den,
>>>
>>>poprosím o radu. Máme ze pár zaměstnanců, kteří
>>>nemají
>>>vyčerpanou celou letošní dovolenou. Myslím si dobře,
>>>že pokud čerpání z provozních důvodů není nemožné,
>>>tak
>>>se jim tato zbývající dovolená převede do dalšího
>>>roku
>>>a nepropadne?
>>>
>>>Děkuji za Váš čas
>>
>>Ano, převedete nevyčerpanou dovolenou do
>>následujícího
>>roku.
>
>"Není nemožné" znamená, že možné je, tudíž pro
>převedení není důvod.
Přesto, pokud se celá dovolená v kalendářním roce nevyčerpe, nepropadne, ale převede se do následujícího roku.
>>>
>>>
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
5. 11. 2013 10:15
Dobrý den,
poprosím o radu. Máme ze pár zaměstnanců, kteří nemají vyčerpanou celou letošní dovolenou. Myslím si dobře, že pokud čerpání z provozních důvodů není nemožné, tak se jim tato zbývající dovolená převede do dalšího roku a nepropadne?
Děkuji za Váš čas